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【医師求人特集】女医 子育て 復帰
女医が働く現状｜出産や子育て復帰を妨げるもの
女性医師は今や医師全体の約３割にまで増加しています。しかし日本の30代女性医師の労働力率は、スウェーデンやドイツに比べると低いことが分かっています。出産子育てから復職を考えたときにどのような障壁が存在するのでしょうか。
実際に、女性医師が休職する理由として最も高いのが「出産」「子育て」です。子育てと仕事の両立を妨げているのは、「産前産後の休業取得の不徹底」や「非常 勤勤務者への制度不備」また出産後の「低い育児休暇取得率」です。出産前後にしっかりと休めないことで出産を機に離職する女性医師は２割いると言われています。
実際にアンケート結果では「上司や同僚の不理解」や「女性医師本人の遠慮」が指摘されています。また、働き続ける上で最もニーズが高い「院内保育所や託児所の設置」に関しては、 女性医師が働く病院で実際に院内保育所や託児所を設置しているのは半分程度となっています。病院の規模数で見ると病床数が多くなればなるほど院内保育や託児所の設置数が多い傾向にあります。しかし、お子さんが病気になったときに預ける「病児保育のある病院」の設置は病院全体の約２割、宿直や緊急対応などが多い女性医師だからこそ利用したい「２４時間保育のある病院」の設置は約３割と、決して女性医師が子育てと仕事を両立する環境は整っているとは言えません。また、院内保育や託児所があっても女性医師が利用しないケースもあり、その理由としては「利用制限がある」「勤務時間と預ける時間があわない」が高くなっています。ただ、院内保育があるだけでなくニーズに合わせた体制作りが求められています。
では子育て中の女性医師の復職を阻んでいるものは何でしょうか。それは「短時間勤務制度がないこと」「フレックスタイム勤務ができないこと」「当直や時間外勤務の免除がないこと」「子供の急病等の際に休暇が取れない」という点です。これらは、女性医師を取り巻く同僚の理解や、女性医師が望んでいる体制つくりに必要な資金を病院が投資できるかにかかっています。今働いている病院が、女性医師の復帰に積極的に関わっているかをこれを機会に確認されてみてもいいかもしれません。
女性医師が喜ぶ子育て復帰支援
では、女性医師が子育てをしながら復帰しやすい支援について具体的に紹介したいと思います。国や医師会などが実施している女性医師の復帰支援情報をチェックすることで、女性医師が結婚や子育て中でもキャリアを継続できる方法を調べてみましょう。
まず紹介したいのは「女性医師の復帰を目的とした相談窓口の設置」です。
離職して復職するに当たり、不安に感じていること、復帰を難しくしていることは様々です。例えば、２４時間保育や病児保育が利用できれば復帰ができるのに・・・と感じている女性医師が相談した場合、相談窓口の担当者は病児保育の利用方法や保育所から情報を収集して提供してくれます。また、復帰に向けた講習会や実施研修の情報に関しても、情報提供、復職研修を受け入れてくれる病院に対して必要経費を捻出したりしています。
日本医師会も、女性医師の離職防止や復帰支援を行っています。
各都道府県にある医師会が連携して「医学生、研修医等をサポートするための会」等の講習会を実施しています。講習会には子育て中の女性医師が参加しやすいように託児サービスを提供しています。残念ながら、勤務医よりも開業医の割合が多いのでサポート内容が開業医向けになりますが、出産を気に開業を目指されていたり、ご自身のご両親が開業医でその医院を引き継がれる予定がある場合は、積極的に医師会のサポートを利用することで、ここでしか得られない情報やご縁があると思われます。
最後に、転職エージェントに依頼するという方法があります。これは、現在、復職を希望する女性医師を積極的に採用している病院や、募集をされている病院を知るのにとても便利です。医師の転職支援を行っている紹介会社にいくつか登録してスピーディに求人情報を手にすることが出来ます。面接や見学の日程調整も任せることが出来るので手間がかからずスムーズです。
「短時間、病児保育」など女性医師の復帰支援のある求人
実際に子育て中の女性医師を積極的に採用している求人をご紹介します。
働き続けたい女性医師を支援できる医療機関に転職することで、日々のストレスが解消されるかもしれません。
【内科系】土曜午前／日給５万円（北海道札幌市）
【内科系】非常勤医師募集！＜一般内科外来／土曜午前勤務／月１日～可／日給５万円／交通費支給／電子カルテ／北海道札幌市のクリニック＞
- 勤務地
- 北海道札幌市
- 施設種別
- クリニック
- 募集科目
- 一般内科
- 業務内容
- ・一般内科外来（1診制）：30名／半日 ※定期処方中心（9割程度／予防接種や健診等含む） ※可能検査：画像診断、エコー、心電図 等
- 給与
- 日給 50,000円
- 勤務時間
- 8：30～12：30
【内科系】週４日勤務可／当直免除も可（愛知県豊橋市）
愛知県豊橋市のケアミックス型病院より内科系（消化器系・循環器系・呼吸器系）医師募集！当院では、地域の医療機関と連携することにより、的確な医療体制で患者様に必要な診療を受けていただけるよう尽力しております。各種手当充実、週4日勤務も可、当直免除も可能です。ぜひ一度お問合せ下さい！
年収2000万円以上も可
当直なし
週4日勤務も可
- 勤務地
- 愛知県豊橋市
- 施設種別
- ケアミックス型病院
- 募集科目
- 消化器内科, 循環器内科, 呼吸器内科
- 業務内容
- ・外来診療：5コマ程度/週（15～20名程度/コマ） ※発熱外来および新型コロナ陽性患者の外来対応有 ※企業等の入社時健診や一般健診の対応有 ・病棟管理（主治医制）：一般病棟/10～15名程度、回復期リハビリテーション病棟/10名程度 ※循環器系はエコー検査の依頼もあります ※緊急事態等の場合、行政等からの依頼によりワクチン等の集団接種をお願いする場合もあります
- 給与
- 【週5日勤務】年収 1,600～2,000万円（ご経験10年～30年の場合） ＜モデル給与／固定残業代（月20時間分）含む＞ （ご経験10年目の場合）年収 1,600万円 （ご経験20年目の場合）年収 1,800万円 （ご経験30年目の場合）年収 2,000万円 【週4日勤務】年収 1,280～1,600万（ご経験10年～30年の場合） ＜モデル給与／固定残業代（月20時間分）含む＞ （ご経験10年目の場合）年収 1,280万円 （ご経験15年目の場合）年収 1,440万円 （ご経験20年目の場合）年収 1,600万円 ※上記年俸幅は、採用面談での人物評価、業務内容詳細、個々スキルに応じて最終決定させていただきます ※賞与：無し（医師は年俸制のため）
- 勤務時間
- （平日）9：00～18：00 （土曜）9：00～12：00
【神経内科】週４日勤務可／当直免除可（愛知県豊橋市）
愛知県豊橋市に位置するケアミックス型病院より神経内科の医師募集！週4日からのご勤務で当直免除のご相談も可能です。住宅手当や赴任手当、家族手当等、各種手当も充実、年収2000万円も可！ご応募・お問合せお待ちしております。
年収2000万円以上も可
当直なし
週4日勤務も可
- 勤務地
- 愛知県豊橋市
- 施設種別
- ケアミックス型病院
- 募集科目
- 神経内科
- 業務内容
- ・外来診療：5コマ程度/週（10～15名程度/コマ） ※MRI検査による脳検診の対応 ・病棟管理（主治医制）：一般病棟/5～10名程度、回復期リハビリテーション病棟/10名程度 ・検査：MRI検査、CT検査、レントゲン検査、脳波検査、神経伝導速度検査、超音波検査など
- 給与
- 【週5日勤務】年収 1,600～2,000万円（ご経験10年～30年の場合） ＜モデル給与／固定残業代（月20時間分）含む＞ （ご経験10年目の場合）年収 1,600万円 （ご経験20年目の場合）年収 1,800万円 （ご経験30年目の場合）年収 2,000万円 【週4日勤務】年収 1,280～1,600万（ご経験10年～30年の場合） ＜モデル給与／固定残業代（月20時間分）含む＞ （ご経験10年目の場合）年収 1,280万円 （ご経験15年目の場合）年収 1,440万円 （ご経験20年目の場合）年収 1,600万円 ※上記年俸幅は、採用面談での人物評価、業務内容詳細、個々スキルに応じて最終決定させていただきます ※賞与：無し（医師は年俸制のため）
- 勤務時間
- （平日）9：00～18：00 （土曜）9：00～12：00
【内科系】火・水の午後勤務／日給５万円（愛知県豊橋市）
【内科系】非常勤医師募集！＜外来／毎週火曜・水曜／午後勤務／日給５万円／交通費支給／愛知県豊橋市のケアミックス型病院＞
- 勤務地
- 愛知県豊橋市
- 施設種別
- ケアミックス型病院
- 募集科目
- 総合診療科, 一般内科, 消化器内科, 循環器内科, 呼吸器内科, 腎臓内科, 糖尿病内分泌内科
- 業務内容
- ・外来診療：15～20名程度/コマ ※発熱外来および新型コロナ陽性患者の外来対応有 ※企業等の入社時健診や一般健診の対応有 ※循環器系はエコー検査の依頼もあります
- 給与
- 日給 50,000円
- 勤務時間
- 15：00～18：00 ※受付終了時間：18：00（受付患者対応終了まで）
