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【医師求人特集】女医 子育て 復帰
女医が働く現状｜出産や子育て復帰を妨げるもの
女性医師は今や医師全体の約３割にまで増加しています。しかし日本の30代女性医師の労働力率は、スウェーデンやドイツに比べると低いことが分かっています。出産子育てから復職を考えたときにどのような障壁が存在するのでしょうか。
実際に、女性医師が休職する理由として最も高いのが「出産」「子育て」です。子育てと仕事の両立を妨げているのは、「産前産後の休業取得の不徹底」や「非常 勤勤務者への制度不備」また出産後の「低い育児休暇取得率」です。出産前後にしっかりと休めないことで出産を機に離職する女性医師は２割いると言われています。
実際にアンケート結果では「上司や同僚の不理解」や「女性医師本人の遠慮」が指摘されています。また、働き続ける上で最もニーズが高い「院内保育所や託児所の設置」に関しては、 女性医師が働く病院で実際に院内保育所や託児所を設置しているのは半分程度となっています。病院の規模数で見ると病床数が多くなればなるほど院内保育や託児所の設置数が多い傾向にあります。しかし、お子さんが病気になったときに預ける「病児保育のある病院」の設置は病院全体の約２割、宿直や緊急対応などが多い女性医師だからこそ利用したい「２４時間保育のある病院」の設置は約３割と、決して女性医師が子育てと仕事を両立する環境は整っているとは言えません。また、院内保育や託児所があっても女性医師が利用しないケースもあり、その理由としては「利用制限がある」「勤務時間と預ける時間があわない」が高くなっています。ただ、院内保育があるだけでなくニーズに合わせた体制作りが求められています。
では子育て中の女性医師の復職を阻んでいるものは何でしょうか。それは「短時間勤務制度がないこと」「フレックスタイム勤務ができないこと」「当直や時間外勤務の免除がないこと」「子供の急病等の際に休暇が取れない」という点です。これらは、女性医師を取り巻く同僚の理解や、女性医師が望んでいる体制つくりに必要な資金を病院が投資できるかにかかっています。今働いている病院が、女性医師の復帰に積極的に関わっているかをこれを機会に確認されてみてもいいかもしれません。
女性医師が喜ぶ子育て復帰支援
では、女性医師が子育てをしながら復帰しやすい支援について具体的に紹介したいと思います。国や医師会などが実施している女性医師の復帰支援情報をチェックすることで、女性医師が結婚や子育て中でもキャリアを継続できる方法を調べてみましょう。
まず紹介したいのは「女性医師の復帰を目的とした相談窓口の設置」です。
離職して復職するに当たり、不安に感じていること、復帰を難しくしていることは様々です。例えば、２４時間保育や病児保育が利用できれば復帰ができるのに・・・と感じている女性医師が相談した場合、相談窓口の担当者は病児保育の利用方法や保育所から情報を収集して提供してくれます。また、復帰に向けた講習会や実施研修の情報に関しても、情報提供、復職研修を受け入れてくれる病院に対して必要経費を捻出したりしています。
日本医師会も、女性医師の離職防止や復帰支援を行っています。
各都道府県にある医師会が連携して「医学生、研修医等をサポートするための会」等の講習会を実施しています。講習会には子育て中の女性医師が参加しやすいように託児サービスを提供しています。残念ながら、勤務医よりも開業医の割合が多いのでサポート内容が開業医向けになりますが、出産を気に開業を目指されていたり、ご自身のご両親が開業医でその医院を引き継がれる予定がある場合は、積極的に医師会のサポートを利用することで、ここでしか得られない情報やご縁があると思われます。
最後に、転職エージェントに依頼するという方法があります。これは、現在、復職を希望する女性医師を積極的に採用している病院や、募集をされている病院を知るのにとても便利です。医師の転職支援を行っている紹介会社にいくつか登録してスピーディに求人情報を手にすることが出来ます。面接や見学の日程調整も任せることが出来るので手間がかからずスムーズです。
「短時間、病児保育」など女性医師の復帰支援のある求人
実際に子育て中の女性医師を積極的に採用している求人をご紹介します。
働き続けたい女性医師を支援できる医療機関に転職することで、日々のストレスが解消されるかもしれません。
【総合内科】当直少なめ／土日祝休（愛知県豊橋市）
患者様やその家族に寄り添った心のこもった医療を提供することを理念として掲げる愛知県豊橋市の一般病院より総合内科の医師募集！土日祝日休みの週5日勤務で当直は月1～3回と少なめとなっておりますので、ワークライフバランスを重視される方にもおすすめです。ご応募・お問合せお待ちしております！
土日・祝日休みも可
- 勤務地
- 愛知県豊橋市
- 施設種別
- 一般病院
- 募集科目
- 総合診療科
- 業務内容
- ・外来診療：3コマ程/週（20～30名程度/コマ） ・病棟管理：5～10名程度 ※現在、主治医制となっていますが、働き方改革へも対応すべく、時間外・休日がしっかり休めるようにチーム制を検討中です ※主な対象疾患：2023年度では、入院患者疾患構造上位5疾病では、急性肺炎、造血組織の悪性新生物、全身性結合組織障害、固形物等による肺臓炎、COVID-19関連疾患などになります ※新型コロナ感染症に関しては、新型コロナ感染症病棟を持っていて内科の先生のみに負担がかからないように全科をあげて協力体制を取っています ※予防接種業務をお願いする場合があります ※基本的には一般内科、老人内科領域の初期治療から入院治療まで行っていただきます ※先生の専門性により必要な検査もできます ※当院は東三河南部医療圏で２次救急指定病院であり、近隣の開業医からの紹介による発熱、食事摂取不良、脱水症など入院症例にも対応していただきます 【全内科実績（2023年度）】 入院患者数（1日平均）：40.2人、外来患者数（1日平均）：58.4人 救急患者数（年間）：2,266人（時間内/487人、時間外/1,779人） 【放射線診療部門実績（2023年度）】 CT検査/14,170件、MRI検査/5,032件、血管造影検査/398件、アイソトープ検査/132件、放射線治療装置/1,657件 【ERでの救急車及びウォークイン（全科分）】 ・救急車台数：（平日／日勤帯）平均1～10台/日、（夜間帯）1～5台（季節によって違いはあります） ・ウォークイン：（休日）平均15～25人程度/日（全科で／季節によって違いはあります）
- 給与
- 【給与目安／週5日勤務のベース年収】 （医師歴05年以上～10年未満）年収 800万～900万円 （医師歴10年以上～15年未満）年収 900万～1,000万円 （医師歴15年以上～20年未満）年収 1,000万～1,050万円 （医師歴20年以上～25年未満）年収 1,050万～1,100万円 （医師歴25年以上～30年未満）年収 1,050万～1,100万円 ※上記年収幅についてはスキル等によります
- 勤務時間
- 8：30～17：15
【救急科】土日祝休／症例豊富（愛知県豊橋市）
愛知県豊橋市の一般病院より救急科の医師募集！当院は日本救急医学会の連携施設及び日本腹部救急医学会の認定施設となっておりますので、症例・実績も多く学べる環境が整っております。平日のみのご勤務で当直も少なめです。お気軽にお問い合わせください！
土日・祝日休みも可
- 勤務地
- 愛知県豊橋市
- 施設種別
- 一般病院
- 募集科目
- 救命救急科
- 業務内容
- ・救急対応（救急外来、救急車） ・病棟管理 ※当院は日本救急医学会の連携施設及び日本腹部救急医学会の認定施設です ＜ERでの救急車及びウォークイン（全科）＞ ※救急車：（平日・日勤帯）5～10台/日、（夜間帯）1～5台（全科での件数／季節によって違いあり） ※ウォークイン：（休日）平均10～20人程度/日（全科での件数／季節によって違いあり) ※当院は、東三河南部医療圏で２次救急指定病院であり、近隣の開業医からの紹介による発熱、食事摂取不良、脱水症など入院症例にも対応していただきます／また下記の当直業務もお願いします ※現在、主治医制となっていますが、働き方改革へも対応すべく、時間外・休日がしっかり休めるようにチーム制を検討中です ※主な対象疾患：2023年度では、入院患者疾患構造上位5疾病では、急性肺炎、造血組織の悪性新生物、全身性結合組織障害、固形物等による肺臓炎、COVID-19関連疾患などになります ※新型コロナ感染症に関しては、新型コロナ感染症病棟を持っていて、内科の先生のみに負担がかからないように全科をあげて協力体制を取っています
- 給与
- 【給与目安／週5日勤務のベース年収】 （医師歴05年以上～10年未満）年収 800万～900万円 （医師歴10年以上～15年未満）年収 900万～1,000万円 （医師歴15年以上～20年未満）年収 1,000万～1,050万円 （医師歴20年以上～25年未満）年収 1,050万～1,100万円 （医師歴25年以上～30年未満）年収 1,050万～1,100万円 ※上記年収幅についてはスキル等によります
- 勤務時間
- 8：30～17：15
【訪問診療】半日も可／日給４万５千円～（愛知県名古屋市）
【内科系（科目不問）】医師募集！＜訪問診療（居宅・施設）／月・木の終日（半日も可）または火・金の午前のみ／日給４万５千円～１０万５千円／交通費支給／愛知県名古屋市の一般病院＞
- 勤務地
- 愛知県名古屋市
- 施設種別
- 一般病院
- 募集科目
- 総合診療科, 一般内科, 老人内科, 在宅訪問診療
- 業務内容
- ・訪問診療（施設・居宅） ※主な疾患：老人疾患認知症、高血圧、脳梗塞後の疾患、薬の処方 ※運転は施設訪問の場合は、基本的には法人車両にて医師本人が対応（但し、運転不可の場合はドライバーをつけることは可能）また、居宅訪問の際はドライバーがつきます ※施設訪問の場合は、同行者は無い場合もありますが、施設に常駐の看護師が対応します（居宅の場合は看護師が同行します） ※訪問診療患者数（2024年3月末日時点実績）：施設2394名、居宅960名 ※年間在宅看取り件数（2024年度実績）：438名 ※訪問範囲：老人ホーム100施設のうち、名古屋市が8割程度で、その他2割程度は春日井市、豊山町、尾張旭市、東海市など
- 給与
- （終日A）日給 105,000円 （終日B）日給 100,000円 （午前のみ）日給 45,000円 （午後のみ）日給 60,000円
- 勤務時間
- （終日A）8：30～18：00 （終日B）9：00～18：00 （午前）8：30～12：30 （午後）13：00～18：00
【一般内科】土曜午前／日給５万円（岐阜県岐阜市）
【一般内科】非常勤医師募集＜外来・救急対応待機／土曜午前勤務／日給５万円／交通費支給／隔週勤務応相談／電子カルテ／岐阜県岐阜市の一般病院＞
- 勤務地
- 岐阜県岐阜市
- 施設種別
- ケアミックス型病院
- 募集科目
- 一般内科
- 業務内容
- ・一般内科外来診療：15名程度/コマ（ウォークイン等救急外来含む） ・救急待機業務等 ※発熱患者の対応もございます
- 給与
- 日給 50,000円
- 勤務時間
- 9：00～13：00
