検討中リスト
医師転職支援・求人紹介サービスに登録する
【医師求人特集】コンタクト診療医院 医師募集を探すときの注意点
「コンタクト診療医院」の医師募集を探すときの注意点
コンタクト診療を行っている眼科の多くがコンタクト販売所に隣接しています。
これは、コンタクト診療所の大きな特徴です。コンタクト販売所とコンタクト診療所は別の経営母体でありながら、強力な関係が構築されています。そこで、一昔前に問題になったのが「管理医師の名義貸し」です。通常、コンタクト診療所には管理医師を置く必要がありますが、その管理医師は他の医療機関で兼務することは許されていません。しかし、他の病院に勤務しながら、管理医師として名義だけ貸すという違法行為が一部で蔓延していた時期がありました。その結果、コンタクト販売店に隣接しているクリニックでは眼の障害発生率が高いことも分かっています。
このように「名義貸し」や「無資格者により診療」だけでなく、コンタクト診療所にはもう１つの注意点が存在します。それは「診療報酬の水増し請求」です。事実、コンタクト診療所数からは考えられない請求が行われていた事実が明るみになりました。この状況を重く見た厚生労働省は監視や指導を強化し始めました。このように、他の眼科クリニックとは違い、コンタクト診療のみをメインに行っているコンタクト販売店に隣接したクリニックで高年収の医師募集が掲載されていても、じっくりと過去の運用方針からチェックする必要があります。
チェックポイントとしては、過去に「名義貸し」「診療報酬の過剰請求」といった事実がないか、もしあった場合、現状はどのように対策しているのかを挙げることができます。しかし、このような情報はなかなか表立って出てこないため、個人で調べるには限界があります。そこでお勧めしたいのは、そのエリアに精通した紹介会社のエージェントに聞いてみることです。紹介会社のエージェントは、医師や医療機関から様々な情報を入手しているため、コンタクト診療を行っているクリニックの経営母体の運営方針など具体的な情報をスピーディに知ることができます。
コンタクト診療所｜医師募集求人のチェックポイント
では具体的に、Web上に公開されているコンタクト診療所の医師募集求人を見つけた場合の重要確認ポイントをご紹介します。
まずは「開設者」です。開設者が株式会社となっている場合はその運用方法や勤務内容について事前に確認をとり、転職を希望する場合は条件内容を書面に落とすことが望ましいです。口だけの約束になってしまい、実際に入職してみると予想外の勤務時間や対応を迫られトラブルに発展するケースがあるためです。
次に「年収」です。年収3000万円以上の提示がある場合は注意が必要です。コンタクト診療所で勤務する医師の平均給与は1800万～2000万円前後と言われています。その中で年収3000万円以上の提示があるのは何か理由が存在します。「どうして高額な年収が提示できるのか、何かノルマがあるのか」という点については開設者にしっかりとヒアリングを行い、可能であればそれらの内容を書面に落とすなどの対策をおすすめします。
また「転科可能、未経験ok」という医師募集求人も確認が必要です。未経験にもかかわらず、管理医師・院長としてコンタクト診療所で働けるという求人の場合は、どんな研修があるのか、未経験で対応できる範囲はどこまでか、何かトラブルが起きた時の責任範囲は医師にどこまであるのかなど、十分に確認する必要があります。
さらに「勤務時間」も確認が必要です。コンタクト診療所は土日勤務や夕方～夜勤務があるためです。平均の残業時間や、お昼休憩がしっかりと取れるのかも確認しておくとよいでしょう。
Web上で募集されている「眼科医求人」の多くは、好条件の求人が多いと感じるかもしれません。しかし、その求人の表面的な情報だけに踊らされるのではなく、表面的な情報に隠れている情報こそしっかりと見極める必要があります。しかし、このようなチェックポイントを自身の印象を悪くせずに直接確認するのは骨の折れる作業です。このような折衝に自信がない場合は、経験豊富な転職エージェントに依頼するというのも１つの方法です。転職エージェントは、コンタクト診療所に関する客観的な情報も多くもっているため、条件が妥当か、眼科医に不利になる勤務内容がないかをプロの視点で指摘してもらえます。そのため、自分だけで転職活動するより適性な条件交渉をスムーズに実施してもらえるのがメリットです。
初めてコンタクト診療所に転職をする場合や転科希望の医師の方は、まずは転職エージェントに登録されてみてはいかがでしょうか。そこで、信頼できるエージェントと出会えれば、転職は半分成功したも同然です。
転職エージェントが厳選「コンタクト診療所の医師募集求人」
ここでは、医師専門の転職エージェントとして25年以上の歴史があるメディカルビジョンがおすすめするコンタクト診療所の医師募集求人をご紹介いたします。
希望のエリアでの求人が見当たらないなど、医師求人に関するお問合せは全て無料です。お気軽にご連絡ください。
【精神科】土・日／日給１０万円(岐阜県海津市)
【心療内科・精神科】医師募集！＜外来／土曜日・日曜日（月２日から可）／半日勤務も可／日給１０万円／岐阜県海津市の精神科病院＞
- 勤務地
- 岐阜県海津市
- 施設種別
- 精神科病院
- 募集科目
- 心療内科, 精神科
- 業務内容
- ・外来診療：20～25名程度/コマ ※外来終了は16：00です。以降は書類作成などの残務処理をお願いしております。
- 給与
- 日給 100,000円 ※半日勤務の場合、日給 50,000円
- 勤務時間
- 9：00～17：00 ※午前のみ（9：00～12：30）、午後のみ（13：30～17：00）も可
【精神科】週４日勤務（岐阜県海津市）
精神科急性期・ストレスケア・リハビリテーションに力を入れている精神科病院から、精神科の医師募集！当院はまだまだ高い精神科病院の敷居を下げるべく、親しみのもてる病院づくりを目指しております。当直なし可！お気軽にお問い合わせください。
年収2000万円以上も可
当直なし
週4日勤務も可
土日・祝日休みも可
- 勤務地
- 岐阜県海津市
- 施設種別
- 精神科病院
- 募集科目
- 精神科
- 業務内容
- ・外来診療：2～3コマ程度/週（20～30名程度/コマ） ・病棟管理：20名程度（主治医制） ※主な疾患：統合失調症・気分障害が中心（認知症は少ないです） ※外来診療のみの勤務も可能です。
- 給与
- （精神保健指定医）年収 1,400～1,800万円 ※前職・ご経験・実績に応じて相談可能
- 勤務時間
- 8：30～17：30
【老健施設長】土日祝休（愛媛県松山市）
地域との交流を大切にしている老健施設から、施設長（内科・外科）の医師募集！当施設は、利用者さまが自分らしい日常生活を送れるように支援しております。法人内にケアミックス型病院があり、連携も安心！お気軽にお問い合わせください。
院長職
当直なし
土日・祝日休みも可
- 勤務地
- 愛媛県松山市
- 施設種別
- 老健施設
- 募集科目
- 一般内科, 老人内科, 一般外科, 老健施設
- 業務内容
- ・入所者の健康管理 ・施設長業務 ・看取りあり（月1名程度） ・同法人グループホームの往診（定員18名ですが、調子の悪い方のみ） ※入所者は要介護4〜5の方が6割、寝たきり経管栄養の方も多数おられます。 ※施設基準：基本型 ※必要に応じて同法人の病院に搬送したり、救急搬送も行なっております。
- 給与
- 【外科系医師】年収 1,400万円（外科的処置もご対応いただける場合） 【内科系医師】年収 1,200万円
- 勤務時間
- 8：30～17：30
【院長募集】在宅訪問診療（東京都杉並区）
幅広い訪問エリアでご本人だけでなくご家族の支えになっているクリニックから、在宅訪問診療（院長職）の医師募集！当院は、体と心の両面にあたたかく寄り添う医療を心がけております。週４日勤務可！働き方や勤務時間等、お気軽にご相談ください。
院長職
当直なし
週4日勤務も可
土日・祝日休みも可
診療所 / クリニック
- 勤務地
- 東京都杉並区
- 施設種別
- クリニック（機能強化型在宅療養支援診療所）
- 募集科目
- 総合診療科, 一般内科, 老人内科, 在宅訪問診療
- 業務内容
- ・訪問診療
- 給与
- （週4日）年収 1,500万円 （週4.5日）年収 1,600万円 （週5日）年収 1,700万円 ※歩合やインセンティブあり
- 勤務時間
- 8：30〜17：30または9：00〜18：00
